У каждого человека, который к чему-то стремится, есть амбиции, а вот насколько они обоснованы - это уже зависит от способности личности объективно себя оценить.

Как же себя оценить?

Нет ничего проще и ничего сложнее. Ведь оценить мы можем только по собственной шкале оценки – чем шкала примитивней, тем оценка выше.

Вот и получается, что без оценки окружающих нас людей, нет и объективной самооценки.

В профессиональной деятельности основным арбитром являются наши достижения. И неважно сумел ли ты достичь тех высот, к которым стремился, ведь успешность, особенно в нашей стране, не всегда является показателем профессионализма. Еще есть такие факторы: как принадлежность кому-либо, защита, стартовый капитал, в конце концов, фортуна, помогающая оказаться в нужном месте в нужный час. Уровень твоих знаний и умений определяет то, как ты работаешь. В сравнении качественных характеристик плодов твоего труда, есть два основных показателя – я делаю это лучше или хуже других и насколько лучше или хуже?

Люди, не являющиеся профессионалами, но которые имеют огромное желание удовлетворять свои амбиции, способны идти к своим целям преступным путем. Достигнув благосостояния, но в силу своей примитивности и неспособности развиваться духовно, начинают жаждать власти. Причем не имеет значения какие вершины достигнуты: власти всегда мало, амбиций всегда много. Для таких людей характерно: высокомерное отношение к тем, кто ниже по рангу, очень любят давать указания надменным тоном, не упускают возможности привселюдно унижать подчиненных, отвергать и отрицать без объяснений любые предложения, не терпят в свой адрес даже намека на критику, избегают прямых профессиональных диалогов. Говорят, что все плохо, но никогда не говорят, как должно быть и т.д. Парадокс в том, что, достигнув всего - эти люди никогда не удовлетворят свои амбиции и остаются неудовлетворенными и обиженными на весь мир.

Ведь только духовное развитие дает понимание самодостаточности, помогает обрести Мир в душе и радоваться любому достижению.